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自分と大切な人を第一に、
関わる人全てを幸せにする
仲間を募集しています。
ゴーリキは1918年創業の鋼製ラック専門メーカーです。
お客様の働く環境を改善して離職を減らし、オーダーメイドの棚でお客様のお悩み解決に貢献します。
「楽」を大切に、仲間と挑戦を楽しみながら成長できる働きやすい環境を整え、
自分らしく力を発揮できる会社を創り続けています。
当社が手掛けているラックとは
ゴーリキのバーラックは、鉄や木材などの長くて重たい資材を安全に保管できる棚です。
片側から資材を載せる「片持ち式」なので、フォークリフトやクレーンで簡単に出し入れできます。必要な材料をすぐ取り出せるため作業効率が上がり、現場の負担も軽くなります。サイズや設置場所に合わせてオーダーメイドで作れるので、工場や倉庫ごとにぴったりの形にできます。頑丈な鋼製で長く使え、作業環境を安全で働きやすくするゴーリキの主力製品です。
新入社員オリエンテーション、
安全教育
入社後まずは会社の歴史や仕事の流れを学ぶオリエンテーションを実施します。その後、安全教育で現場での注意点を理解し、安心して働ける基礎を身につけます。
現場研修、必要であれば外部研修
先輩社員の指導のもと実務を経験しながら知識や技術を習得します。さらに外部研修や座学を取り入れ、資格取得は会社が全面的にサポート。安心してスキルアップできます。
独り立ち
入社から３年を目安に、一連の業務を自分で遂行できるようになれば独り立ちです。責任ある仕事を任され、自分のアイデアを活かしながら仲間とともに成長していく段階へ進みます。
明るく挨拶ができる人
「ありがとう」が言える人
「ごめんなさい」が言える人
楽しむことが好きな人
幸せになる覚悟がある人
募集要項はこちら
| 仕事内容 | 【営業部】お客様の困りごとを見つけるお仕事、日本全国どこでも行きます 【生産部】ゼロから価値を創り出すお仕事、お客様の夢をカタチにします 【総務部】会社の仲間を助けるお仕事、働く環境を創ります 【経理部】お金を正しく動かすお仕事、会社のお金はみんなのお金 |
|---|---|
| 求める人材 | ・笑顔で挨拶ができる ・清潔感がある ・ＰＣ作業に苦手意識がない ・関わる人に敬意と感謝を示せる |
| アピールポイント | 経営理念「関わる人、全てを幸せに」 ・経済産業省より健康経営優良法人（ブライト500）を2022年から4年連続認定、 福利厚生が充実し、離職率が低く、各種法令や社内規則を遵守しています。 ・勤務時間応相談（10:00～15:00など子供が学校に行っている時間のみ等） |
| 勤務時間・曜日 | ・始業時間 6:00～10:00で任意の時間※時差出勤制度 ・就業時間 8時間/日 ・休日出勤、時間外労働なし |
| 勤務形態 | 固定時間制 フレックスタイム制度 |
| 休暇・休日 | ・週休二日（４週８休）※日祝休み、社内カレンダーにより月によっては一回土曜出勤が発生する可能性あり ・年間休日123～日※毎年従業員が年間休日およびその日数等社内カレンダーを設定します ・有給とは別にアニバーサリー有給休暇（任意の一日／年）、女性特別有給休暇（一日／月）制度あり |
| 勤務地所在地 | 〒516-0001 三重県 伊勢市 大湊町1125-10 |
| 勤務地備考 | 屋内禁煙、屋外に喫煙スペースあり |
| アクセス | 最寄りのバス停 三重交通大湊線 中町 マイカー、自転車通勤可 |
| 給与 | ・給与・報酬：210,000円-240,000円月給 ※実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。 |
| 試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給、昇進、賞与、退職金制度あり ・交通費、制服支給 ・健康診断、家族の健康診断補助、インフルエンザ予防接種会社負担 ・セミナー、学校等教育訓練費会社負担 ・スポーツジム利用会社負担 ・社内レクリエーション行事（社員旅行等）あり（任意参加、費用は全額会社負担） |
| 社会保険 | ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 |
| その他 | 勤務開始日応相談 雇用形態：正社員 平均所定労働時間（1か月当たり）:161時間 資格と免許：普通運転免許(必須) |
よくあるご質問はこちら
- 未経験でも応募できますか？
はい、未経験の方も歓迎です。オーダーメイドの棚づくりは専門性が必要ですが、入社後の研修と先輩のサポートで基礎から学べます。
- 入社後の研修や教育制度はありますか？
入社直後はオリエンテーションと安全教育を行い、その後は現場での研修を中心に実務を学びます。
- 資格取得のサポートはありますか？
はい。業務に必要な資格取得は会社が全面的に支援します。技術や安全面の資格も安心して挑戦でき、長く役立つスキルを得られます。
- 配属先や担当業務はどのように決まりますか？
本人の適性や希望を考慮し、設計・製造・営業・総務・経理など幅広い部署から決定します。現場で働く人の“楽”をつくるための役割を担っていただきます。
- 転勤や出張はありますか？
基本的に転勤はなく、腰を据えて働けます。出張は一部職種で発生しますが、事前に相談のうえ調整されます。
- キャリアアップの道筋を教えてください。
入社後は研修→現場経験→独り立ちとステップを踏み、3年目以降はリーダーや管理職を目指せます。改善提案や新しい挑戦にも積極的に取り組めます。
- 休日や休暇制度について知りたいです。
週休2日制を基本とし、夏季・年末年始休暇もあります。有給休暇も取りやすく、“楽”を大切にできる働き方を実現しています。
- 女性社員や若手社員も活躍していますか？
はい。どの部署でも女性や20代社員が多数活躍しています。多様な視点がより良いものづくりに直結しています。
- どんな人が活躍できる職場ですか？
ものづくりに興味があり、仲間と一緒に工夫することを楽しめる人が活躍しています。「働く環境を改善する」という当社の価値に共感できる方を歓迎します。
- 会社の雰囲気や働きやすさについて教えてください。
困ったときに助け合える風土があります。社員同士で「楽」を分かち合いながら、挑戦できる働きやすい環境です。
